浮法玻璃项目人力资源计划目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 劳动定额统计与分析5一、 劳动定额统计工作的任务5第三章 劳动定额水平7一、 确定劳动定额水平的基本原则7二、 现代劳动定额的发展趋势7第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试提问的技巧13二、 面试的目标17第五章 甄选应聘人员方法20一、 能力测试20二、 兴趣测试21第六章 企业员工培训与开发课程22一、 培训课程设计的程序22二、 培训课程的设计策略23第七章 企业员工培训的有效性分析28一、 培训有效性评估的内容28二、 培训效果评估方案的设计31第八章 绩效考评指标与设计34一、 基于不同维度的绩效考评指标设计34二、 绩效目标设置的原则37第九章 绩效考评系统41一、 绩效考评主体的确定41二、 绩效考评周期的确定42第十章 岗位评价数据的处理46一、 岗位评价所需信息来源46二、 收集
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