1、- 1 -高素质做人 高标准做事 高水平争先同志们：经县委同意，决定对 2008 年以来我县机关事业单位招录的硕士研究生进行集中培训。通过这种形式的学习交流，帮助大家进一步了解熟悉昌乐的经济社会发展情况，提高政策理论水平和履行职责能力，为大家的成长进步奠定一个好的基础，更好的适应岗位要求，为我县经济社会加快发展贡献力量。在这里，我就做人、做事、争先三个方面谈几点体会，与大家共勉。一、高素质做人说到做人， 礼记大学总结了人生的追求：“修身、齐家、治国、平天下”，把“修身”放在第一位，作为人生的第一大学问。“修身”是什么？“修身”就是我们所讲的“做人”。每个人的一生，要想有所作为，干出一番事业，必
2、须首先学会做人，做人是每个人一生的必修课。从上学开始，老师就教导我们如何做人，在座的都是学富五车的高学历人员，对于如何做人都应该有着深刻的认识和见解，步入社会，踏上工作岗位，对于做人，思想要进一步提高，认识要进一步深入，要做一个求真务实的人、一个诚实守信的人、一个顾全大局的人、一个道德高尚的人。（一）摆正位置，做一个求真务实的人步入社会，踏上工作岗位，面对新环境，新任务，要重新定位，摆正位置，就会进入角色，明其所想，知其所为，干得对- 2 -路，干出成效。1、正确认识自己。在座的都受过高等教育，学历高、知识丰富、思维敏捷，你们的到来，为我们行政事业单位注入了新鲜血液，带来了新的生机和活力。但是
3、文凭不等于水平，高学历不代表能力，学历代表你掌握了这方面的知识，只有把知识应用于实践，才能实现知识的价值。学历高的有很多成功人士，学历不高的也有很多伟大的人物，因此不能把学历高当老本，（）要把它作为成功的基础或者基石。2、正确对待他人。你们是行政事业单位的新生力量，在单位中属于佼佼者，在各单位中，存在着不同学历层次的工作人员，在一个集体中工作，这是一种缘份，更是一种机遇，要互相尊重，互相支持，不能自认为学历高就高人一等，不把工龄长、学历低的人放在眼里。在 70 年代末、80 年代初，大中专院校每年招收 30 万人，现在研究生一年就招 40 万人，他们更是当时的优秀分子。当时考上大学的一个班就
4、1-2 个，现在有的一半人考上大学，因此要放下身段，尊重他人。年轻人对新鲜事物接受快，适应能力强，老同志阅历丰富，实践能力强，各有所长，自己如何对待他人，他人就会如何对待自己，要学会待人之礼，学会处世之道。3、正确对待组织。这几年昌乐没有局限于本地区域，面向全国范围考录研究生，为你们提供了一个进入机关事业单位工作的机会，给同志们提供了一个展示自己，发挥作用的平台，同志们应该为昌乐做些什么呢？既然县委、县政府给了同志们工作的岗位、做事的平台，同志们应该怀着对昌乐县委、县- 3 -政府的感激之情，珍惜这个机会，充分利用这一平台，奋发有为，干事创业，有多少力出多少力，有多大劲使多大劲，有多大本事拿出
5、多大本事，把能力尽情地发挥出来，努力干出一番成绩，为昌乐发展多做贡献多出力，而不能只想在这里镀镀金，有机会一走了之，把这个平台当做跳板和梯子，或者是认为端上了铁饭碗，不思进取，就是对自己的不负责任，对他人的不负责任，对组织的不负责任，就是辜负了组织对你的信任和期望，辜负了同志们对你的关心和爱护。（二）表里如一，做一个诚实守信的人诚实，就是忠诚老实、表里如一、以诚待人。守信，就是遵守诺言、一诺千金、不虚伪欺诈。讲诚信，讲公正，是做人的又一个基本要求。1、忠诚老实、信守承诺。诚信是社会的基石，也是个人价值实现的基础。在这个充满金钱物质诱惑的世界面前，也出现了不和谐的音符和表象， “老实”被看作窝囊
6、、缺心眼， “正派”成了无能、不识时务。这是十分错误的，诚实守信是亘古不变的准则，国家讲诚信，就能兴国；个人讲诚信，就能在社会上有立足之地。有人问长江实业的李嘉诚：“为什么你能将事业做大？”李嘉诚回答：“一个字信！”信，就是信守承诺，一诺千金，信，就是不做不说，说到做到。守诺是人品的“标签”，也就是条形码。能否践诺，是检验一个人诚信的“晴雨表”，是不是真正的防伪标签。作为政府工作人员要信守承诺，做到讲真话，干实事，求实效，起草文件材料，文风要朴实；做事情、搞活动，要务实；处理问题、解决- 4 -问题要唯实；为人处世要老实、诚实。胡锦涛总书记提出“格外关注”、 “多加留意”、 “不能亏待”，习近
7、平同志提出的“六个导向”，李源潮同志提出的“四个不用”，都是不让老实人吃亏，这是党的用人之道，察人之范，是各级党组织的用人导向，党和人民不会让那些埋头苦干的老实人吃亏。请大家要认准一个理，脚踏实地才能走得稳，走得远，踮着脚尖走路永远走不远。2、表里如一、以诚待人。诚实是做人的基本准则，作为年轻干部，对人要诚恳。无论是做人还是做事，都要实事求是。对待工作要有一是一，有二是二，不哗众取宠，不弄虚作假；对待同志要表里如一，人前人后一致，对上对下一样，不能当面一套背后一套；对待领导要服从但不盲从；对待下属要使用但不能利用；对待群众要和谐和气，但不能盛气凌人。要将心比心、换位考虑，开诚布公，以诚相见，在
8、任何场合，在任何时候和任何情况下，都做一个光明磊落的人，做心胸坦荡的人。（三）团结互助，做一个顾全大局的人团结协作是一切事业成功的基础，个人和集体只有依靠团结的力量，才能把个人的愿望和团队的目标结合起来，超越个体局限，发挥集体协作作用，产生 1+12 的效果。胡锦涛同志提出：“以团结互助为荣，以损人利己为耻”。再次为我们敲响了警钟，提出了要求。团结互助，顾全大局，落实在生活、工作中，就是要遵守 3 个原则。1、大局原则。有些人可能会觉得，讲大局，主要是领导的事，自己只要听招呼、做好自己的份内事就行了。这种看法是片面的，是狭隘的。大局，就是工作的全局，从昌乐而言，大局，- 5 -就是保持改革、发
9、展与和谐、稳定的良好局面，就是要维护广大人民群众的根本利益。每个人从事的工作，都是昌乐经济社会事业发展的组成部分，也都事关人民群众切身利益。要把自己所负担的责任与大局联系起来，坚持 “一盘棋”思想，做到小局服从大局、个人服从组织。有的同志，自己的工作没做好，出了问题，不是从自身查原因、找教训，而是怨社会环境不好，怨上级支持帮助不够。还有的总与别人攀比，总感到自己付出的多，得到的少，心理不平衡。这样的思想态度不仅做不好工作，还会拖全局的后腿。做为机关工作人员，做为新世纪的有志青年，你们要表现出应有的品德和风格，牢固树立强烈的责任心和事业心，主动融入大局，牢牢把握大局，坚决服从大局，紧紧围绕大局，
10、用自己的实际行动推动昌乐经济和社会事业又好又快发展。2、互助原则。毛泽东说：人是要有帮助的。荷花好吧，要有绿叶扶持， “一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”。在一个单位工作，每个人的工作，都有相对的独立性，又具有全局性，如果一个人只顾自己，不顾他人，不肯与他人协作，势必会影响战斗力和整体的形象和战斗力。 “以团结互助为荣”，搞好团结，人人有份，人人有利，人人有责。光讲团结，不讲互助，搞不好真正的团结；不讲互助，缺少互助，不能互助，就没有团结可言。团结是力量，团结是目标，团结是方向，互助是基础，互助是前提，互助是动力，二者缺一不可。所以，团结讲好，互助先行。我们讲团结是铁，团结是钢，现在看互助是粘合
11、剂，互助是稀土。团结互助会生产出坚不可摧的制胜武器。- 6 -3、宽容原则。所谓“海纳百川，有容乃大”，宽容是一门不可或缺的人生必修课。在日常工作、生活中，相互之间产生矛盾、误会、摩擦乃至冲突在所难免。吃饭咬着舌头，咬着腮帮子，大家有体会吧，其实是在为了填饱肚子这一共同目标中发生的，就是这个道理。所以大家应该从团结的愿望出发，互谅互让，宽容大度地处理矛盾和问题，容人之短，还要能容人之长。古代鲍叔牙，不计较管仲的自私，向齐桓公推荐管仲做自己的上司。韩信受过 “胯下之辱”，成为领 兵百万的大将后，见到侮辱自己的人，韩信不但既往不咎，还赞他是壮士，给了他一个官做。宽容并不代表无能，却恰恰是一个人卓识
12、、心胸和人格力量的体现。我们说宽容，还要讲原则，讲政策，要坚持立场，维护公平，不能和稀泥，也不是事事妥协，做老好人。敢于坚持真理，敢于面对问题，实现真正的团结，真正维护大局。（四）追求美德，做一个道德高尚的人道德是一个民族赖以生存和发展的依据，胡锦涛同志明确提出选人用人要坚持德才兼备、以德为先。这是在新形势下关于选人用人原则的新要求，是全面提升干部素质的新任务。1、要崇尚社会公德。我们在社会这个大环境中生活，每个人都不是孤立的存在，都是社会人，不能只顾自己不顾别人，只看眼前不顾长远，比如坐车的时候要排队，上车之前要买票，吃了东西不要随地乱丢，公共场合要注意卫生，讲求秩序，这些都是我们在社会交往
13、和公共生活中应该遵循的行为准则。在我们身边就有许多助人为乐、孝敬长辈、邻里和睦、见义勇- 7 -为的事情发生。昌乐报社的李建军，路遇陌生女子跳水轻生，李建军同志奋不顾身跳入寒冷刺骨的深水中救人，不幸遇难，献出了年仅 28 岁的宝贵生命。他用年轻的生命谱写了弘扬中华民族见义勇为传统美德的壮丽篇章，是身体力行社会主义荣辱观的道德楷模，是关键时刻豁得出来、危急关头冲得上去的时代英雄。我们就是要学习他这种危难时刻显身手，该出手时就出手的大无畏革命精神，学习他在人民群众最需要的紧急关头敢于牺牲，救人于水火之中的勇气。2、恪守职业道德。我们常说，三百六十行，行行出状元。要成为状元，一方面要有高超的业务技能
14、，另一方面，要有高尚的职业道德水平，没有职业道德的人干不好任何工作，职业道德是取得事业成功的重要条件。一个企业如果假冒伪劣或者欺行霸市,可能有一朝一时的获利；一个人如果投机取巧、假公济私,可能也有暂时的经济利益，但最终会受到应有的制裁，像“三鹿奶粉”，违背人性，弄虚作假，还有前段时间唐骏的学历门事件，下场可想而知。所以说，遵守职业道德是从业之本。作为一名基层工作人员，同志们必须遵守以“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”为主要内容的职业道德，做一个称职的工作者。3、践行家庭美德。对一个人来讲，什么最重要呢，除了生命最重要外，我的理解是家庭最重要，没有父母就没有我们，没有孩子就没有
15、我们的未来。中国有句古语：百善孝为先。古代有花木兰代父从军、王祥卧冰求鲤，在现代，朱德著文回忆我的母亲，以无限的深情赞颂了母亲无比的爱和高尚的品质，- 8 -陈毅探母，执意要给瘫痪在床的母亲洗衣服。这是些大人物啊！这些都反映了他们拥有高尚的道德情操，是品德高尚的人。我们要感恩父母，没有他们的节衣缩食，严格要求，无私奉献，就没有大家的今天。大家看过动物世界，羊尚知跪乳，乌鸦反哺。试想，一个人如果连孝敬父母，报答养育之恩都做不到，谁还相信他是个人呢？又有谁愿意和他打交道呢？所以，一个有公德的人，一个有道德的人，就要孝敬父母，赡养老人，教养儿女，关心后代。二、高标准做事无论干什么事都要追求高标准，要
16、么不干，要干就干一流的。建设一方，关键在干，出路在干，最后的成功还是在干。高标准做事，可以出精品，不论是一些大事、难事、要事上，还是小事、易事、琐事上，都要脚踏实地、心无旁骛、倾注感情，舍得下大力气，花苦工夫，创造性地开展工作，也只有这样，才能干出成绩，才能无愧于国家和社会对 “高层次人才”的培养。（一）脚踏实地，扎实工作脚踏实地的实质是什么？就是真抓实干，一步一个脚印地干好工作。脚踏实地需要有扎实的工作态度和求真务实的工作作风。只有这样才能行行出状元。在座的各位都是我县近几年考录的高层次人才，可以说都是“状元”，都是通过自己辛辛苦苦努力奋斗出来的。是经过十几年寒窗苦读，刻苦努力，出了人生价值
17、的第一步。要取得更大的辉煌，还需要继续踏实走好每一步。- 9 -1、学用结合，提高本领。虽然大家在学校学到了很多知识，但作为进入机关事业单位不久的年轻人，那些知识就显得很不够用，有些时候甚至与现在的工作不对口，很多问题不知如何下手，想要提高本领，解决问题，最有效的方法就是勤于思考、勇于实践、善于总结。古人云：学而不思则罔，思而不学则殆。读而不思，等于食而不化。只有善于思考，才能把感性的东西变为理性的，把零散的东西变为系统的，把无关的东西变为相关的，才能在前人的认识上创新和超越。正所谓思考有多深，思想有多远，人们就能走多远。我们现在提的最多的就是创新，要想创新，只有在广泛学习的基础上，养成勤于思
18、考的习惯，联系实际，开动脑筋，才能灵活运用学到的理论和知识，对现实问题进行理性思维和科学回答，才能形成新的想法、新的思路、新的办法，才能更好地指导工作实践，不断提高思想水平和工作能力，真正提高执行本领。2、注重细节，脚踏实地。细节决定成败。的确，人与人之间往往只有很小的差异，但这种小的差异却会造成巨大的差异，小的差异就是态度上的积极和消极，巨大的差异就是成功与失败。现在我们机关事业单位中四处热气腾腾，一派欣欣向荣，但细心观察就会发现不少人心浮气躁，干事浅尝辄止，总不屑一顾于小事和事情的细节，太自信于“天生我材必有用，千金散尽还复来”、 “天将降大任于斯人”。但能把事做好者实在不多，多数人的情况
19、总还只能做一些具体的事、琐碎的事、单调的事，也许过于平淡，也许鸡毛蒜皮，但这就是工作，就是- 10 -生活，是成就大事的不可缺少的基础。 “兰生幽谷，不为莫服而不芳；舟在江海，不为莫乘而不浮；君子行义，不为莫知而止休”。正因为兰花不出谷悄悄芳香，才成了花之珍品，也正因为船总是不沉才成了航海之必须。作为平凡的机关工作者，我们的一言一行、一举一动也许只是很平凡的本职工作，但正是这每个小小的步伐，每个小小的进步，汇成了你的成功，汇成了你对整个社会的贡献。3、端正态度，扎实工作。工作面前，态度决定一切。一个人的工作态度折射着人生态度，不同的态度成就不同的人生。请问：你现在在工作中持什么态度？你们当中肯
20、定有不少人会有这样的想法：反正我不想当官，工作慢慢干就行，不求无功，但求无过。有时间了就上网聊聊天，玩玩游戏，优哉游哉。还有的把在学校养成的晚上上网，白天睡觉的习惯带到了机关。这样势必会养成懒散、浮躁的习惯，要知道党和国家给你发着工资不是让你来休闲的，是让你为人民服务、为社会服务的。所以，只要你们在工作岗位上一天，就要端正自己的态度，踏踏实实地干。 “路漫漫其修远兮，汝将上下而求索。 ”要端正自己的态度，提高思想认识，拿出新的精气神，以奋发向上的思想、敢于吃苦的精神投入到工作中，高标准、高质量的扎实工作，真正把工作当成事业来做，做爱岗敬业的典范。（二）心无旁骛，专心致志“欲多则心散，心散则志衰，志衰则思不达。 ”事必求精，功在专注。要想在自己的工作中做出成绩，首先要专注于你的工作，否则将一事无成。要知道，专注的程度越大，你在工作中
