某某开发公司薪酬管理分析.docx

某某开发公司薪酬管理分析xxx投资管理公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目概况5二、 结论分析5第二章 绩效管理系统8一、 绩效管理系统的构成8二、 绩效管理系统的作用11第三章 绩效管理概述16一、 兼顾公司业绩与个人发展16二、 绩效管理的战略地位17第四章 绩效计划概述26一、 绩效计划的内容26二、 制订绩效计划的程序27第五章 绩效目标的确定32一、 目标的执行32二、 确定绩效目标的原则32第六章 绩效辅导35一、 绩效辅导的流程35二、 绩效辅导的方式37第七章 绩效沟通40一、 绩效沟通的原则40二、 沟通的含义及过程41第八章 绩效诊断与改进44一、 绩效诊断的过程44二、 绩效评价结果的具体应用46第九章 绩效反馈概述50一、 绩效反馈的形式50二、 绩效反馈的原则53第十章 职位评价57一、 职