某某开发项目绩效与薪酬管理分析目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 项目概况6一、 项目概述6二、 项目总投资及资金构成7三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标8五、 项目建设进度规划8第三章 绩效目标的确定9一、 确定绩效目标的方法9二、 确定绩效目标应注意的问题11第四章 绩效评价指标体系的设计14一、 绩效评价指标的选择依据和方法14二、 绩效评价指标体系的演变15第五章 绩效反馈面谈18一、 绩效反馈面谈的步骤及过程18二、 绩效反馈面谈的内容及策略24第六章 绩效反馈概述28一、 绩效反馈及其重要性28二、 绩效反馈的内容30第七章 薪酬的内涵及其功能32一、 薪酬的概念32二、 报酬的概念33第八章 薪酬理论35一、 早期的工资理论35二、 工资决定理论36三、 薪酬运用理论43第九章 战略性薪酬管理47一、 战略性薪酬管理概述47二
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