某某投资项目薪酬管理方案（范文）.docx

某某投资项目薪酬管理方案目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划7第二章 绩效计划概述8一、 绩效计划的内容8二、 绩效计划的作用9第三章 绩效评价指标体系的设计12一、 绩效评价指标的构成与分类12二、 绩效评价指标体系的设计步骤15第四章 绩效沟通18一、 绩效沟通的意义18二、 绩效沟通的技巧20第五章 绩效辅导24一、 绩效辅导的流程24二、 绩效辅导的内容26第六章 绩效反馈面谈29一、 绩效反馈面谈的内容及策略29二、 绩效反馈面谈的目的与意义31第七章 绩效反馈概述33一、 绩效反馈的内容33二、 绩效反馈的形式34第八章 战略性薪酬管理39一、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别39二、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求43第九章 薪酬战略的演进与发展46一、 传统的薪酬战略4