奶牛冻精公司薪酬管理基础分析.docx

奶牛冻精公司薪酬管理基础分析目录第一章3一、 优势分析（S）3二、 劣势分析（W）4三、 机会分析（O）5四、 威胁分析（T）5第二章 薪酬理论9一、 薪酬运用理论9二、 工资分配理论12第三章 职位评价19一、 职位评价的含义19二、 职位评价的战略意义及作用20第四章 项目基本情况23一、 项目承办单位23二、 项目实施的可行性24三、 项目建设选址25四、 建筑物建设规模26五、 项目总投资及资金构成26六、 资金筹措方案26七、 项目预期经济效益规划目标26八、 项目建设进度规划27第五章29一、 公司发展规划29二、 保障措施30第六章32一、 项目进度安排32二、 项目实施保障措施33第七章34一、 人力资源配置34二、 员工技能培训34第八章36一、 项目风险分析36二、 项目风险对策38第一章一、 优势分析（S）（一）公司具有技术研发优势，创新能力突