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新建项目绩效管理方案xx有限责任公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 绩效管理概述6一、 绩效管理与绩效评价的区别与联系6二、 绩效管理的重要作用8第三章 绩效的内涵12一、 绩效的分类及性质12二、 绩效的影响因素18第四章 绩效辅导21一、 绩效辅导的内容21二、 绩效辅导及其意义22第五章 绩效信息的收集24一、 绩效信息收集的目的与意义24二、 绩效信息收集的流程与方法24第六章 绩效评价的内容27一、 工作态度评价27二、 工作潜力评价28第七章 绩效评价主体的选择30一、 绩效评价主体的培训30二、 绩效评价主体的选择依据32第八章 薪酬战略的演进与发展35一、 全面薪酬战略35二、 全面报酬战略44第九章 薪酬战略概述56一、 影响薪酬战略决策的因素56二、 薪酬战略与企业战略的匹配6