创业公司薪酬管理分析（参考）.docx

创业公司薪酬管理分析xxx有限责任公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目概况5二、 结论分析5第二章 公司简介8一、 基本信息8二、 公司简介8三、 公司主要财务数据9第三章 绩效反馈面谈11一、 绩效反馈面谈的内容及策略11二、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题13第四章 绩效反馈概述18一、 绩效反馈的原则18二、 绩效反馈及其重要性20第五章 薪酬的内涵及其功能23一、 薪酬的概念23二、 薪酬的基本功能24第六章 职位评价27一、 职位评价的发展趋势27二、 职位评价的战略意义及作用30第七章 薪酬战略的演进与发展32一、 传统的薪酬战略32二、 全面薪酬战略36第八章 战略性薪酬管理47一、 战略性薪酬管理概述47二、 战略性薪酬管理的原则及内容51第九章 薪酬水平及其外部竞争性55一、 薪酬水平及其外部竞争性的含义55