微藻项目绩效与薪酬管理xxx有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 目标管理8一、 目标管理的过程8二、 目标管理的优势与不足9第三章 关键绩效指标14一、 KPI的实例分析14二、 确定关键绩效指标的方法14第四章 绩效执行概述17一、 绩效执行及其责任分工17二、 绩效执行的有效保障18第五章 绩效信息的收集21一、 绩效信息收集的流程与方法21二、 绩效信息的来源22第六章 绩效评价的流程26一、 绩效评价的目标26二、 绩效评价的过程27第七章 绩效评价主体的选择30一、 不同绩效评价主体的选择与比较30二、 绩效评价主体的选择依据37第八章 薪酬管理概述39一、 重酬精英员工39二、 薪酬参数保持业内竞争力40第九章 职位评价42一、 职位评价的发展趋势42二、 职位评价的方法45第十章 战略性薪酬管理51一、 战略性薪
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