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微藻项目薪酬管理分析xx投资管理公司目录第一章 项目背景分析5第二章 项目简介12一、 项目单位12二、 项目建设地点12三、 建设规模12四、 项目建设进度12五、 建设投资估算12六、 项目主要技术经济指标13第三章 绩效的内涵15一、 绩效的分类及性质15二、 绩效的影响因素21第四章 绩效管理概述24一、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩24二、 绩效管理的战略地位24第五章 绩效目标的确定33一、 绩效目标的来源33二、 确定绩效目标的原则34第六章 绩效计划概述37一、 制订绩效计划的程序37二、 绩效计划的作用41第七章 绩效反馈面谈44一、 绩效反馈面谈的步骤及过程44二、 绩效反馈面谈的目的与意义50第八章 绩效诊断与改进52一、 绩效评价结果的应用原则52二、 绩效诊断的方法53第九章 战略性薪酬管理55一、