项目薪酬管理方案xx有限责任公司目录第一章 项目背景分析5第二章 关键绩效指标6一、 确定关键绩效指标的原则6二、 确定关键绩效指标的方法8第三章 标杆管理10一、 标杆管理的含义10二、 标杆管理的实施11第四章 绩效评价的流程15一、 绩效评价的原则15二、 绩效评价的目标18第五章 绩效评价主体的选择20一、 绩效评价主体的选择依据20二、 不同绩效评价主体的选择与比较21第六章 绩效反馈概述29一、 绩效反馈的原则29二、 绩效反馈的形式31第七章 绩效诊断与改进36一、 绩效诊断的含义36二、 绩效评价结果的具体应用36第八章 战略性薪酬管理40一、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求40二、 战略性薪酬管理概述42第九章 薪酬战略的演进与发展47一、 传统的薪酬战略47二、 全面报酬战略51第十章 薪酬结构设计63
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