石墨烯项目绩效与薪酬管理方案目录第一章 项目背景分析4第二章 公司简介8一、 公司基本信息8二、 公司简介8第三章 绩效管理系统10一、 绩效管理系统的构成10二、 绩效管理系统的目的13第四章 绩效的内涵16一、 绩效概念的沿革与发展16二、 绩效的影响因素22第五章 关键绩效指标25一、 确定关键绩效指标的原则25二、 KPI的实例分析27第六章 平衡计分卡29一、 平衡计分卡的实施流程29二、 平衡计分卡系统及其战略地图32第七章 绩效评价主体的选择38一、 不同绩效评价主体的选择与比较38二、 绩效评价主体的培训45第八章 绩效评价的方法49一、 比较法49二、 描述法51第九章 薪酬战略概述60一、 薪酬战略的制定60二、 影响薪酬战略决策的因素62第十章 战略性薪酬管理70一、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别70二、 战略性薪酬管理的原则及内容74第十一章 薪酬水平决策的影响因素78
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