铝合金模板公司绩效管理分析.docx

铝合金模板公司绩效管理分析目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 项目背景分析7第三章 绩效管理系统9一、 绩效管理的直接理论基础9二、 绩效管理系统的构成20第四章 绩效管理概述24一、 绩效管理的战略地位24二、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩31第五章 绩效评价周期的确定33一、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定33二、 影响绩效评价周期的因素35第六章 绩效计划概述38一、 绩效计划的内容38二、 绩效计划的含义及特征39第七章 绩效信息的收集43一、 绩效信息的来源43二、 绩效信息收集应注意的事项45第八章 绩效执行概述47一、 绩效执行的影响因素47二、 绩效执行的有效保障48第九章 绩效评价主体的选择52一、 不同绩效评价主体的选择与比较52二、 绩效评价主体的培训59第十章 绩效评价的方法63一、 比较法63二、 量表法65第十一