D-阿洛酮糖项目绩效与薪酬管理方案.docx

D-阿洛酮糖项目绩效与薪酬管理方案目录第一章 项目背景分析4第二章 公司基本情况11一、 公司简介11二、 核心人员介绍11第三章 目标管理13一、 目标管理的过程13二、 目标管理的优势与不足14第四章 关键绩效指标19一、 关键绩效指标的含义19二、 确定关键绩效指标的方法21第五章 绩效评价指标体系的设计23一、 绩效评价指标权重的确定23二、 绩效评价指标体系的演变26第六章 绩效评价周期的确定29一、 绩效评价周期及其类型29二、 影响绩效评价周期的因素30第七章 绩效信息的收集33一、 绩效信息收集的流程与方法33二、 绩效信息收集的目的与意义34第八章 绩效执行概述36一、 绩效执行的有效保障36二、 绩效执行及其责任分工38第九章 绩效评价的内容40一、 工作业绩评价40二、 工作能力评价40第十章 绩效评价主体的选择42一、 绩效评价主体的培训42二、 不同绩效评价主体的选择与比较44