人乳寡糖公司人力资源分析报告参考.docx

人乳寡糖公司人力资源分析报告xxx集团有限公司目录第一章 项目背景分析4第二章 公司简介7一、 基本信息7二、 公司简介7三、 公司主要财务数据8第三章 招募方式的选择9一、 内部招募的主要方法9二、 参加招聘会的主要程序11第四章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘活动过程评估的相关概念14二、 人员录用评估17第五章 绩效考评指标与设计18一、 绩效考评标准及设计原则18二、 绩效目标设置的原则23第六章 绩效考评系统27一、 绩效管理的职责划分27二、 绩效考评周期及其影响因素30第七章 专项薪酬管理制度的起草34一、 设计单项薪酬管理制度的基本程序34第八章 岗位评价数据的处理35一、 岗位评价结果误差的调整35第一章 项目背景分析人乳寡糖（HMO）是一种低度聚合糖类物质，在母乳中含量仅次于乳糖和脂肪，是人体无法消化的膳食纤维，主要作为益生菌的