生丝项目人力资源管理计划（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理计划生丝项目人力资源管理计划目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额水平5一、 通过现行定额之间的比较来衡量5二、 现代劳动定额的发展趋势5第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10第四章 企业应聘人员的初步甄选12一、 笔试的特点12二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法12第五章 甄选应聘人员方法15一、 能力测试15二、 情境模拟测试16第六章 企业员工培训与开发课程19一、 培训课程设计的程序19二、 培训教学设计程序与形成方案20第七章 企业培训制度的建立与推行分析26一、 企业培训制度的基本结构26第八章 绩效考评系统27一、 减小绩效考评误差的方法27二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突29第九章 绩效考评指标与设计31一、 基于不同维度的绩效考评指标设计31二、 绩效考评指标的类型34第十章 市场薪酬调查分析39一、 市场薪酬调查数据的分析方法39第十一章 薪