中成药公司绩效管理分析（模板）.docx

中成药公司绩效管理分析目录第一章 项目基本情况4一、 项目承办单位4二、 项目实施的可行性5三、 项目建设选址6四、 建筑物建设规模6五、 项目总投资及资金构成6六、 资金筹措方案7七、 项目预期经济效益规划目标7八、 项目建设进度规划8第二章 绩效管理概述10一、 绩效管理的战略地位10二、 相信正态分布曲线17第三章 绩效的内涵18一、 绩效概念的沿革与发展18二、 绩效的含义24第四章 关键绩效指标27一、 KPI的实例分析27二、 确定关键绩效指标的方法27第五章 平衡计分卡30一、 平衡计分卡的实施流程30二、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题33第六章 绩效评价指标体系的设计37一、 绩效评价指标体系的设计步骤37二、 绩效评价指标权重的确定38第七章 绩效评价周期的确定42一、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定42二、 绩效评价周期的划分依据44第八章 绩效评价的方法47一、 绩效