CMC.泓域咨询/人力资源战略分析天然甘露糖醇公司人力资源战略分析目录第一章 劳动定额水平3一、 现代劳动定额的发展趋势3二、 劳动定额水平是定额管理的核心7第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业组织结构与组织机构的关系9二、 企业组织结构的调查11第三章 招募方式的选择16一、 参加招聘会的主要程序16二、 内部招募的主要方法18第四章 甄选应聘人员方法21一、 人格测试21二、 情境模拟测试21第五章 企业员工培训与开发课程24一、 培训课程设计的程序24二、 培训课程设计的项目与内容25第六章 培训方法的选择与应用39一、 选择企业员工培训方法的程序39二、 几种常用培训方法的应用41第七章 绩效考评指标与设计51一、 绩效考评标准及设计原则51第八章 绩效考评系统57一、 绩效管理的职责划分57二、 减小绩效考评误差的方法60第九章 员工福利管理分析63一、 福利管理的基本程序63第十章 岗位评
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