人造板公司人力资源管理手册.docx

人造板公司人力资源管理手册xxx有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目概况4二、 结论分析4第二章 劳动定额统计与分析7一、 劳动定额统计工作的任务7二、 产品实耗工时统计的方法8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 劳动定员与其他相关概念的关系12二、 企业劳动定员制定修订的新方法20第四章 甄选应聘人员方法23一、 情境模拟测试23第五章 招募方式的选择25一、 外部招募的主要方法25二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题31第六章 绩效考评指标与设计34一、 绩效考评标准及设计原则34二、 绩效考评指标的类型39第七章 绩效考评方法43一、 绩效考评方法的应用策略43第八章 薪酬体系设计的前期准备44一、 薪酬管理的基本概念44二、 薪酬体系设计的基本要求55第九章 员工福利管理分析60一、 员工福利计划的制订程序60