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公司薪酬管理xxx集团有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 项目基本情况6一、 项目承办单位6二、 项目实施的可行性7三、 项目建设选址8四、 建筑物建设规模8五、 项目总投资及资金构成9六、 资金筹措方案9七、 项目预期经济效益规划目标9八、 项目建设进度规划10第三章 目标管理12一、 目标管理的特征12二、 目标管理的过程13第四章 关键绩效指标16一、 KPI考核法的操作流程16二、 KPI的实例分析17第五章 绩效评价周期的确定19一、 影响绩效评价周期的因素19二、 绩效评价周期及其类型21第六章 绩效计划概述23一、 绩效计划的作用23二、 绩效计划的含义及特征25第七章 绩效执行概述29一、 绩效执行的有效保障29二、 绩效执行的影响因素31第八章 绩效辅导34一、 绩效辅导的流程34二、 绩效辅导的内容