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公司薪酬结构分析目录第一章3一、 优势分析（S）3二、 劣势分析（W）5三、 机会分析（O）5四、 威胁分析（T）6第二章 项目背景分析14第三章 薪酬结构概述16一、 薪酬结构的概念及其构成16二、 薪酬等级18第四章 宽带薪酬21一、 宽带薪酬的内涵21二、 宽带薪酬结构的设计23第五章 项目基本情况29一、 项目概况29二、 结论分析29第六章32一、 项目风险分析32二、 项目风险对策34第七章37一、 人力资源配置37二、 员工技能培训37第八章39一、 股东权利及义务39二、 董事43三、 高级管理人员49四、 监事51第一章一、 优势分析（S）（一）自主研发优势公司在各个细分领域深入研究的同时，通过整合各平台优势，构建全产品系列，并不断进行产品结构升级，顺应行业一体化、集成创新的发展趋势。通过多年积累，公司产品性能处于国内领先水平。公司多年来坚持技术创新，不断改进和优化产品性能，