可穿戴设备公司绩效管理方案范文.docx

可穿戴设备公司绩效管理方案xxx投资管理公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 项目背景分析7第三章 绩效目标的确定11一、 确定绩效目标应注意的问题11二、 绩效目标的来源12第四章 绩效计划概述15一、 制订绩效计划的程序15二、 绩效计划的含义及特征19第五章 绩效评价主体的选择23一、 不同绩效评价主体的选择与比较23二、 绩效评价主体的培训30第六章 绩效评价的方法34一、 量表法34二、 描述法41第七章 绩效诊断与改进50一、 绩效诊断的方法50二、 绩效评价结果的应用原则51第八章 绩效反馈面谈53一、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题53二、 绩效反馈面谈的内容及策略56第九章 薪酬战略的演进与发展60一、 传统的薪酬战略60二、 全面报酬战略64第十章 战略性薪酬管理76一、 战略性薪