CMC.泓域咨询/企业培训制度的建立冻干食品公司企业培训制度的建立xxx集团有限公司目录第一章 绩效考评指标与设计3一、 绩效考评标准及设计原则3二、 绩效考评指标的类型8第二章 公司概况12一、 公司基本信息12二、 公司主要财务数据12第三章 行业背景分析14第四章 项目简介16一、 项目名称及项目单位16二、 项目建设地点16三、 建设规模16四、 项目建设进度16五、 建设投资估算16六、 项目主要技术经济指标17第五章 宏观环境分析19第一章 绩效考评指标与设计一、 绩效考评标准及设计原则标准就是衡量事物的依据和准则。绩效考评标准是指对员工绩效考评进行考量评定分级分等的尺度。对组织或员工的绩效进行系统全面考评,单有考评的指标体系是不够的,它仅仅解决了考评的具体项目和内容,只是“质化”,还没有实现“量化”,只有使绩效考评指标有了确切的衡量尺度即考评的标准,才能提高考评的质量和更
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