铁合金公司人力资源管理计划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理计划铁合金公司人力资源管理计划目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6二、 工作岗位分析的程序9第三章 劳动定额水平13一、 确定劳动定额水平的基本原则13二、 劳动定额管理的内容13第四章 人力资源的空间配置16一、 改进过细劳动分工的方法16二、 人力资源配置的基本概念和种类17第五章 招募方式的选择19一、 外部招募的主要方法19第六章 企业员工培训与开发课程26一、 培训课程设计的项目与内容26二、 培训课程设计的程序38第七章 企业培训制度的建立与推行分析41一、 企业各项培训制度的起草41二、 企业培训制度的基本结构51第八章 绩效考评方法53一、 行为导向型客观考评方法53二、 绩效考评方法的比较58第九章 绩效考评系统60一、 绩效考评误差的含义和类型60二、 绩效管理的职责划分66第十章 员工福