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电子玻璃公司绩效管理手册目录第一章 项目基本情况4一、 项目概况4二、 结论分析4第二章 公司基本情况7一、 公司简介7二、 核心人员介绍7第三章 绩效评价指标体系的设计9一、 绩效评价指标体系的设计步骤9二、 绩效评价指标的构成与分类10第四章 绩效目标的确定15一、 确定绩效目标的原则15二、 目标的执行16第五章 绩效评价主体的选择18一、 绩效评价主体的培训18二、 不同绩效评价主体的选择与比较20第六章 绩效评价的方法29一、 绩效评价方法的分类与选择29二、 描述法34第七章 薪酬的内涵及其功能42一、 薪酬的概念42二、 报酬的概念43第八章 职位评价45一、 职位评价过程中应注意的问题45二、 职位评价的战略意义及作用46第九章 薪酬水平决策的影响因素49一、 法律法规因素49二、 产品市场因素51三、 企业特征要素54第十章 市场薪酬调查61一、 薪酬调查的概念及类型61