军工新材料项目人力资源分析报告（范文）.docx

军工新材料项目人力资源分析报告目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 项目背景分析5第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析的程序8二、 工作岗位分析11第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法15一、 劳动定员与其他相关概念的关系15二、 劳动定员传统的制定修订方法23第五章 绩效考评方法26一、 行为导向型客观考评方法26二、 制订绩效改善计划的程序31第六章 绩效考评指标与设计33一、 基于不同维度的绩效考评指标设计33第七章 岗位评价的基本步骤37一、 岗位评价的主要步骤37第八章 员工福利管理分析39一、 员工福利计划的制订程序39二、 员工福利计划43第九章 岗位评价的基本步骤46一、 岗位评价的主要步骤46第十章 工伤管理48一、 工伤的概念48二、 工伤事故分类48第一章 公司简介一、 公司基本信息1、公司名称：xxx（集团）有限公司2、法定代表人：莫xx