军工新材料项目人力资源计划（模板）.docx

军工新材料项目人力资源计划目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 招聘评估指标的统计分析5一、 人员招聘数量与质量评估5二、 招聘活动过程评估的相关概念5第三章 招募方式的选择9一、 选择人员招募方式的主要步骤9二、 参加招聘会的主要程序10第四章 基于培训需求分析的项目设计13一、 企业员工培训与开发项目设计的原则13第五章 企业员工培训需求分析的方法16一、 培训需求循环评估模型16二、 其他几种模型17第六章 绩效考评方法18一、 行为导向型客观考评方法18二、 绩效考评方法的比较23第七章 绩效考评指标与设计25一、 绩效考评标准及设计原则25二、 绩效指标体系的设计要求30第八章 员工福利管理分析33一、 员工福利预算的编制程序33二、 员工福利的概念33第九章 市场薪酬调查分析35一、 市场薪酬调查数据的分析方法35二、 市场薪酬调查的作用37第十章 用人单位内部劳动