铝基中间合金公司人力资源系统分析（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源系统分析铝基中间合金公司人力资源系统分析目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址7五、 建筑物建设规模7六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案8八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划8第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织结构与组织机构的关系11二、 企业人力资源规划的分类13第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法15一、 劳动定员的基本概念15第四章 人力资源的空间配置17一、 工作轮班制度的概念和种类17二、 两班制18三、 三班制19四、 多班制20第五章 应聘者面试的组织与实施25一、 面试提问的设计25二、 面试的内容27第六章 企业员工培训的有效性分析28一、 培训有效性评估的含义和作用28二、 培训效果的跟踪与监控31第七章 企业员工培训与开发课程36