CMC.泓域咨询/人力资源管理实施方案铝基中间合金项目人力资源管理实施方案目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法5一、 企业劳动定员基本原则5第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析信息的主要来源8二、 工作岗位分析的程序8第四章 人力资源的空间配置12一、 企业劳动分工12二、 企业员工工作任务的指派方法14第五章 甄选应聘人员方法16一、 人格测试16二、 情境模拟测试16第六章 企业员工培训需求分析的方法19一、 前瞻性培训需求评估模型19二、 培训需求循环评估模型20第七章 员工培训的组织与实施22一、 培训师的培训与开发22第八章 绩效考评系统24一、 企业员工绩效申诉的处理24二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理26第九章 绩效考评方法28一、 绩效考评方法的应用策略28第十章 岗位评价的基本步骤29一、 进行岗位评价的基本原则29
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