加气混凝土砌块项目绩效目标分析目录第一章 项目背景分析4第二章 公司简介8一、 公司基本信息8二、 公司简介8第三章 绩效的内涵10一、 绩效的影响因素10二、 绩效的分类及性质12第四章 绩效管理概述19一、 绩效管理的战略地位19二、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩26第五章 平衡计分卡28一、 平衡计分卡的提出28二、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题30第六章 标杆管理34一、 标杆管理的实施34二、 标杆管理的含义36第七章 绩效信息的收集39一、 绩效信息收集的目的与意义39二、 绩效信息的来源39第八章 绩效沟通43一、 绩效沟通的意义43二、 沟通的含义及过程45第九章 绩效评价主体的选择48一、 不同绩效评价主体的选择与比较48二、 绩效评价主体的选择依据55第十章 绩效评价的流程57一、 绩效评价的过程57二、 绩效评价的目标59第十一章 薪酬的内涵及其功能61一、 薪酬的概
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