网络安全硬件项目人力资源战略分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源战略分析网络安全硬件项目人力资源战略分析目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员管理的作用7二、 劳动定员与其他相关概念的关系8第四章 劳动定额的修订17一、 劳动定额不定期修订17第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的内容18二、 面试的概念18第六章 甄选应聘人员方法20一、 情境模拟测试20二、 情境模拟测试的应用21第七章 企业员工培训的有效性分析27一、 培训有效性评估的技术27二、 培训效果评估的一般程序30第八章 员工培训的组织与实施32一、 培训课程的实施与管理32二、 企业员工外部培训的实施35第九章 绩效考评指标与设计37一、 绩效指标体系的设计要求37二、 绩效考评标准及设计原则38第十章 绩效考评方法45一、 行为导向型主观考评方法45二、 目的和要求48