口气清新剂公司薪酬制度（范文）.docx

口气清新剂公司薪酬制度目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划8第二章 项目背景分析10第三章 绩效管理系统13一、 绩效管理系统的目的13二、 一般理论基础15第四章 绩效的内涵18一、 绩效的分类及性质18二、 绩效的影响因素24第五章 绩效评价指标体系的设计27一、 绩效评价指标的构成与分类27二、 绩效评价指标的选择依据和方法30第六章 绩效评价周期的确定33一、 影响绩效评价周期的因素33二、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定35第七章 绩效评价的内容38一、 工作态度评价38二、 工作业绩评价39第八章 绩效评价的流程40一、 绩效评价的目标40二、 绩效评价的原则41第九章 绩效反