CMC.泓域咨询/人力资源管理计划高冰镍公司人力资源管理计划目录第一章 行业背景分析4第二章 公司基本情况6一、 公司简介6二、 核心人员介绍6第三章 劳动定额统计与分析8一、 实耗工时的概念和意义8第四章 劳动定额的修订9一、 劳动定额的定期修订9二、 劳动定额不定期修订10第五章 招聘评估指标的统计分析11一、 人员招聘数量与质量评估11二、 人员录用评估11第六章 甄选应聘人员方法12一、 情境模拟测试的应用12二、 能力测试16第七章 企业员工培训与开发课程18一、 培训教学设计程序与形成方案18二、 培训课程设计的程序22第八章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 企业各项培训制度的起草25二、 企业培训制度的执行与完善35第九章 绩效考评系统37一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突37二、 绩效考评主体的特点38第十章 绩效考评指标与设计40一、 绩效目标设置的原则40二、 基于不同维度的绩效考评指
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