口腔清洁用品公司绩效评价目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍5第二章 项目背景分析7第三章 绩效的内涵10一、 绩效的分类及性质10二、 绩效的含义16第四章 绩效管理系统19一、 一般理论基础19二、 绩效管理系统的特征及评价标准21第五章 绩效目标的确定31一、 确定绩效目标的方法31二、 绩效目标的来源33第六章 绩效计划概述36一、 制订绩效计划的程序36二、 绩效计划的含义及特征40第七章 绩效执行概述44一、 绩效执行的影响因素44二、 绩效执行及其责任分工45第八章 绩效辅导47一、 绩效辅导的方式47二、 绩效辅导过程中应注意的问题48第九章 薪酬理论51一、 薪酬运用理论51二、 工资分配理论54第十章 薪酬管理概述61一、 重酬精英员工61二、 注重本土化与人性化的薪酬制度62第十一章 薪酬战略的演进与发展63一、 传统的薪酬战略63二、 全面薪
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