CMC.泓域咨询/人力资源配置方案人参保健品项目人力资源配置方案xx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6二、 劳动定额的定期修订6第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品实耗工时统计的方法8二、 实耗工时的概念和意义11第四章 甄选应聘人员方法13一、 能力测试13二、 情境模拟测试的应用14第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的基本程序19第六章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 企业各项培训制度的起草21二、 企业培训制度的基本结构31第七章 企业员工培训的有效性分析33一、 培训效果信息的收集33二、 培训有效性评估的含义和作用38第八章 绩效考评系统43一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突43二、 绩效考评周期的确定44第九章 绩效考评方法49一、 结果导向型考评方法49第十章 市场薪
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