钴项目人力资源方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源方案钴项目人力资源方案目录第一章 行业背景分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 工作岗位分析6二、 组织结构设计后的实施原则9第三章 劳动定额统计与分析12一、 产品实耗工时统计的方法12二、 劳动定额完成情况的分析15第四章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试的应用17二、 兴趣测试21第五章 招聘评估指标的统计分析22一、 人员录用评估22二、 成本效益评估22第六章 员工培训的组织与实施23一、 培训前对培训师的基本要求23二、 培训课程的实施与管理23三、 企业员工外部培训的实施27第七章 员工职业生涯规划信息采集29一、 职业与职业生涯的基本概念29二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法29第八章 绩效考评方法33一、 结果导向型考评方法33二、 行为导向型主观考评方法38第九章 绩效考评系统42一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突42二、 绩效考评的程序与流程