CMC.泓域咨询/人力资源管理方案铜基金属粉公司人力资源管理方案目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 人力资源费用预算的审核5一、 审核人力资源费用预算的基本程序5二、 人力资源费用支出控制的作用5第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织机构设置的原则6第四章 企业应聘人员的初步甄选11一、 笔试的特点11二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法11第五章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘活动过程评估的相关概念14二、 招募环节的评估17第六章 企业员工培训需求分析的方法18一、 培训需求分析的含义18二、 其他几种模型18第七章 基于培训需求分析的项目设计19一、 企业员工培训与开发项目设计的原则19第八章 绩效考评方法22一、 目的和要求22二、 行为导向型主观考评方法22第九章 绩效考评系统26一、 减小绩效考评误差的方法26第十章 岗位评价的基本步骤29一
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