平板玻璃公司人力资源规划方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划方案平板玻璃公司人力资源规划方案目录第一章 公司简介3一、 基本信息3二、 公司简介3三、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品实耗工时统计的方法6二、 劳动定额统计工作的任务9第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织结构与组织机构的关系11二、 企业组织机构设置的原则13第四章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试提问的设计18二、 面试提问的技巧20第五章 招募方式的选择25一、 选择人员招募方式的主要步骤25第六章 企业员工培训与开发课程26一、 培训课程设计的程序26第七章 培训方法的选择与应用28一、 几种常用培训方法的应用28第八章 绩效考评指标与设计37一、 绩效目标设置的原则37二、 基于不同维度的绩效考评指标设计39第九章 绩效考评系统44一、 绩效考评的程序与流程设计44二、 绩效考评周期的确定48第十章 岗位评价数据的处理53