平板玻璃公司人力资源运营管理手册（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册平板玻璃公司人力资源运营管理手册xxx有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额的定期修订9二、 修改劳动定额的方法10第四章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析11第五章 招募方式的选择15一、 企业人员招募的方式15第六章 人力资源的空间配置21一、 人力资源时间配置的内容21二、 改进过细劳动分工的方法23第七章 员工培训的组织与实施25一、 实现培训资源的充分利用25第八章 企业员工培训需求分析的方法27一、 培训需求的调查与确认27二、 培训需求循环评估模型28第九章 绩效考评方法30一、 行为导向型主观考评方法30二、 目的和要求33第十章 绩效考评指标与设计34一、 绩效指标体系的设计要求34二、 绩效