富氢水项目绩效与薪酬管理手册模板.docx

富氢水项目绩效与薪酬管理手册xxx集团有限公司目录第一章 项目简介5一、 项目单位5二、 项目建设地点5三、 建设规模5四、 项目建设进度5五、 建设投资估算5六、 项目主要技术经济指标6第二章 项目背景分析8第三章 绩效管理系统12一、 一般理论基础12二、 绩效管理的直接理论基础14第四章 绩效管理概述26一、 兼顾公司业绩与个人发展26二、 绩效管理的重要作用27第五章 关键绩效指标31一、 关键绩效指标的含义31二、 确定关键绩效指标的方法33第六章 目标管理35一、 目标管理的特征35二、 目标管理的含义36第七章 绩效计划概述39一、 绩效计划的内容39二、 绩效计划的含义及特征40第八章 绩效评价周期的确定44一、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定44二、 影响绩效评价周期的因素46第九章 绩效评价的流程49