微波速食公司人力资源规划与薪酬管理.docx

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微波速食公司人力资源规划与薪酬管理xxx集团有限公司目录第一章4一、 优势分析(S)4二、 劣势分析(W)6三、 机会分析(O)6四、 威胁分析(T)7第二章 绩效考核11一、 绩效考核的含义与功能11二、 绩效考核的内容和标准13第三章 项目简介16一、 项目单位16二、 项目建设地点16三、 建设规模16四、 项目建设进度16五、 建设投资估算16六、 项目主要技术经济指标17第四章 人力资源规划19一、 人力资源需求与供给预测19二、 人力资源规划的制定程序25第五章29一、 人力资源配置29二、 员工技能培训29第六章32一、 项目风险分析32二、 项目风险对策34第七章37一、 优势分析(S)37二、 劣势分析(W)39三、 机会分析(O)39四、 威胁分析(T)40第一章一、 优势分析(S)

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