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微波速食项目人力资源分析报告目录第一章 项目背景分析3第二章 公司简介10一、 基本信息10二、 公司简介10三、 公司主要财务数据11第三章 工作岗位分析研究12一、 工作岗位分析信息的主要来源12二、 工作岗位分析12第四章 劳动定额的修订16一、 劳动定额修订的步骤16二、 劳动定额不定期修订18第五章 甄选应聘人员方法19一、 兴趣测试19二、 情境模拟测试的应用19第六章 人力资源的空间配置24一、 企业劳动协作24二、 企业员工工作任务的指派方法26第七章 企业员工培训需求分析的方法28一、 其他几种模型28二、 培训需求的调查与确认28第八章 基于培训需求分析的项目设计30一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计30第九章 绩效考评系统38一、 绩效考评误差的含义和类型38第十章 绩效考评指标与设计45一、 绩效指标体系的设计要求45第十一章 集体合同管理分析47一、 集体合同的形式和期限4