余甘子项目薪酬制度参考.docx

余甘子项目薪酬制度xxx有限公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目承办单位5二、 项目实施的可行性6三、 项目建设选址7四、 建筑物建设规模7五、 项目总投资及资金构成7六、 资金筹措方案7七、 项目预期经济效益规划目标8八、 项目建设进度规划8第二章 绩效目标的确定10一、 绩效目标的来源10二、 确定绩效目标的方法11第三章 绩效评价周期的确定15一、 影响绩效评价周期的因素15二、 绩效评价周期的划分依据17第四章 绩效辅导20一、 绩效辅导的方式20二、 绩效辅导的内容21第五章 绩效执行概述24一、 绩效执行的影响因素24二、 绩效执行的有效保障25第六章 绩效评价的内容29一、 工作态度评价29二、 工作能力评价30第七章 绩效评价的方法32一、 绩效评价方法的分类与选择32二、 比较法37第八章 薪酬战略的演进