苹果酸项目人力资源计划xx(集团)有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的步骤6二、 劳动定额的定期修订8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 工作岗位分析9第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 招聘活动过程评估的相关概念13二、 招聘成本及其相关概念16第五章 招募方式的选择18一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题18二、 参加招聘会的主要程序19第六章 企业员工培训与开发课程22一、 培训课程设计的程序22二、 培训课程设计的基本原则23第七章 员工职业生涯规划信息采集26一、 员工职业生涯规划信息的采集26二、 职业生涯规划的内涵与特征28第八章 绩效考评指标与设计30一、 绩效考评标准及设计原则30二、 绩效目标设置的原则35第九章 绩效考评方法39
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