耐火材料公司人力资源管理方案目录第一章 项目背景分析3第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本要求6二、 审核人工成本预算的方法7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员与其他相关概念的关系10二、 企业劳动定员管理的作用18第四章 招聘评估指标的统计分析20一、 招聘成本效益评估20第五章 人力资源的空间配置21一、 改进过细劳动分工的方法21二、 企业人员配置的基本方法22第六章 企业员工培训需求分析的方法24一、 前瞻性培训需求评估模型24二、 培训需求分析的含义25第七章 培训方法的选择与应用26一、 几种常用培训方法的应用26第八章 市场薪酬调查分析35一、 市场薪酬调查的种类35二、 薪酬市场调查的程序36第九章 岗位评价的基本步骤39一、 岗位评价的特点39二、 岗位评价的基本功能40三、 岗位评价的概念41第十章 工伤管理43一、 工伤事故分类43二、 工伤
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