PC电脑公司绩效制度.docx

PC电脑公司绩效制度目录第一章 项目背景分析4第二章 项目概况7一、 项目概述7二、 项目总投资及资金构成8三、 资金筹措方案9四、 项目预期经济效益规划目标9五、 项目建设进度规划9第三章 关键绩效指标10一、 确定关键绩效指标的原则10二、 KPI的实例分析12第四章 标杆管理14一、 标杆管理的含义14二、 标杆管理的作用15第五章 绩效目标的确定19一、 确定绩效目标应注意的问题19二、 目标的执行20第六章 绩效评价指标体系的设计22一、 绩效评价指标体系的演变22二、 绩效评价指标体系的设计原则24第七章 薪酬管理概述27一、 薪酬管理的内容27二、 薪酬管理的流程31第八章 职位评价33一、 职位评价的发展趋势33二、 职位评价的原则36第九章 薪酬战略概述39一、 影响薪酬战略决策的因素39二、 薪酬战略的含义46第十章 战略性薪酬管理52一、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别