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暖宝宝公司薪酬战略分析xxx集团有限公司目录第一章 薪酬战略概述4一、 薪酬战略的制定4二、 薪酬战略与企业战略的匹配6第二章 项目背景分析13第三章 战略性薪酬管理17一、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求17二、 战略性薪酬管理的原则及内容19第四章23一、 优势分析（S）23二、 劣势分析（W）25三、 机会分析（O）25四、 威胁分析（T）26第五章30一、 项目进度安排30二、 项目实施保障措施31第六章32一、 股东权利及义务32二、 董事34三、 高级管理人员38四、 监事41第七章44一、 人力资源配置44二、 员工技能培训44第一章 薪酬战略概述一、 薪酬战略的制定（1）确立薪酬战略的构建目标制定薪酬战略，首先需要明确构建目标。构建薪酬战略的总体目标是以企业战略为依据，通过制定合理的薪酬战略体系，使薪酬战略和