叶腊石项目战略性薪酬管理.docx

叶腊石项目战略性薪酬管理xxx投资管理公司目录第一章 项目简介5一、 项目单位5二、 项目建设地点5三、 建设规模5四、 项目建设进度5五、 建设投资估算5六、 项目主要技术经济指标6第二章 关键绩效指标8一、 关键绩效指标的含义8二、 KPI的实例分析10第三章 平衡计分卡12一、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题12二、 平衡计分卡的实施流程15第四章 绩效计划概述19一、 制订绩效计划的程序19二、 绩效计划的含义及特征23第五章 绩效评价指标体系的设计27一、 绩效评价指标体系的设计原则27二、 绩效评价指标的构成与分类29第六章 绩效辅导34一、 绩效辅导过程中应注意的问题34二、 绩效辅导的方式36第七章 绩效执行概述38一、 绩效执行及其责任分工38二、 绩效执行的内容及其关键点39第八章 绩效诊断与改进41一、 绩