无缝钢管材公司绩效管理.docx

无缝钢管材公司绩效管理目录第一章 项目背景分析4第二章 绩效评价周期的确定7一、 绩效评价周期的划分依据7二、 影响绩效评价周期的因素9第三章 绩效评价指标体系的设计12一、 绩效评价指标体系的设计原则12二、 绩效评价指标体系的演变14第四章 绩效评价的方法17一、 描述法17二、 绩效评价方法的分类与选择25第五章 绩效评价的流程30一、 绩效评价的原则30二、 绩效评价的过程33第六章 绩效诊断与改进36一、 绩效诊断的过程36二、 绩效改进38第七章 绩效反馈面谈40一、 绩效反馈面谈的步骤及过程40二、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题46第八章 战略性薪酬管理51一、 战略性薪酬管理概述51二、 战略性薪酬管理的原则及内容55第九章 薪酬战略概述59一、 薪酬战略的制定59二、 薪酬战略的含义61第十章 薪酬水平及其外部竞争性66一、 薪酬水平及其外部竞争性的作用66二、 薪酬水平及其外部竞争性的