叶腊石公司人力资源制度.docx

叶腊石公司人力资源制度目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 项目基本情况6一、 项目承办单位6二、 项目实施的可行性7三、 项目建设选址8四、 建筑物建设规模8五、 项目总投资及资金构成8六、 资金筹措方案9七、 项目预期经济效益规划目标9八、 项目建设进度规划9第三章 劳动定额水平12一、 劳动定额水平的概念和种类12二、 现代劳动定额的发展趋势13第四章 工作岗位分析研究18一、 工作岗位分析信息的主要来源18第五章 企业应聘人员的初步甄选19一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法19二、 笔试的适用范围20第六章 人力资源的空间配置22一、 人力资源配置的基本原理22二、 企业员工工作任务的指派方法26第七章 企业员工培训需求分析的方法27一、 培训需求的调查与确认27二、 其他几种模型28第八章 培训方法的选择与应用29一、 几种常用培训方法的应用29第九章 绩效考